リシュモン ジャパン(デジタルマーケティング)の
選考体験談詳細_中途カジュアル面談_No.64
2020年06月 辞退
デジタルマーケティング (正社員)
人事部から1人、マーケティング部からマネージャーが1人の計2名。年次は前者が5年程度で後者
志望理由、これまでの業務経験、ブランドマーケティングに対する課題感はあるか、コロナ禍で商流
カジュアルではあったが、質問内容はガチガチに面接で、会話を楽しむというよりその場からアピー
実施場所 | オンライン |
|---|---|
実施時間 | 30分〜1時間 |
面談した人数 | 2 |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
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選考フロー事例
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