野村総合研究所(内部監査・内部統制)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.4002
2016年01月 内定
内部監査・内部統制 経営企画部・統合リスク管理室 (正社員)
課長・マネージャークラス
性格やコミュニケーションに難があると思われなければ、あとは実務能力の高低が主な選考ポイント
ライフイベントをきっかけに、証券会社でのハードかつ世界中を監査のために飛び回る生活ではなく
特にありませんでしたが、コンサルタントらしい、頭の回転が早く自己主張がしっかりできる方が多
入社後もコンサルタントらしい方が多いとの印象は変わりませんでしたが、経営企画に関わる方々は
選考で出会った役員は、社内に子会社を含めたグループガバナンスの経験がある人材が殆どおらず、
マネジメントクラスの中途採用であることもあり、管理職としての経験や内部統制構築の知見など、
最終選考結果 | 内定 |
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雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2016/01 |
選考期間 | 3週間〜1ヶ月程度 |
応募職種 | 内部監査・内部統制 |
事業部・部門 | 経営企画部・統合リスク管理室 |
応募した役職 | 課長・マネージャークラス |