名古屋鉄道(経営企画・経営戦略)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.2916
2018年04月 最終選考落選
経営企画・経営戦略 総合職なので、どこの部署になるかわかりません。事務系総合職として、ジョブローテーションをしながらゼネラリストを目指していくようなキャリアパス。 (正社員)
役職なし
OB訪問をすること、会社の雰囲気と新人に求められる力を身をもって知っておくことが大切。また
東海地方を代表するインフラ。鉄道事業だけでなく、さまざまな分野に手を広げており出向も多いた
ジョブローテーションが多く、出向も多いため、どの場所になるかわからないが、自分がやりたいこ
周りを巻き込んで成果を出した出来事。計画を立てて正確に着実に物事を進める力があることをアピ
最終選考結果 | 最終選考落選 |
|---|---|
雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2018/04 |
選考期間 | 3週間〜1ヶ月程度 |
応募職種 | 経営企画・経営戦略 |
事業部・部門 | 総合職なので、どこの部署になるかわかりません。事務系総合職として、ジョブローテーションをしながらゼネラリストを目指していくようなキャリアパス。 |
応募した役職 | 役職なし |
