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30代 | 男性
プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
LINEヤフーコミュニケーションズ
プロジェクトリーダー（Web・オープン系）,役職なし
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当時、上司が変わって新体制で仕事をしていたが、 自分とは合わない方でかなり苦労していた。 また、自身がPMとして関わったていた案件で不具合が多かったため裁量をどんどんなくされていき、仕事に対する意欲をなくしていた。 上記のことがあり、半期の評価で昇給も無かったため 家族とも相談し転職を考えた
①評価軸がしっかりしている＆フィードバックがされること ②今以上に昇給が期待されること ③リモートワークが中心なこと
テストやPMOの会社なので、開発経験や社内SEとしてPMをしていたことが評価されている また、ローコードツールが使えたことも大きかった
IT・通信
2024年04月 辞退
プロジェクトリーダー（Web・オープン系） 公共事業部（係長・リーダークラス）
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2025年02月 内定
プロジェクトリーダー（Web・オープン系） システム開発部（課長・マネージャークラス）
2025年02月 最終選考落選
プロジェクトリーダー（Web・オープン系） HCM事業部（課長・マネージャークラス）
現在の職務内容について。 システムの運用でどのような役割を担っているのか、リーダーなら
みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）
電通総研（旧：電通国際情報サービス）
コア
フューチャー（フューチャーアーキテクト）
システムコンサルタント
ハート・オーガナイゼーション
フルカイテン
プロダクトマネージャー
