森ビル(不動産企画・不動産開発)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.6315
2018年04月 内定
不動産企画・不動産開発 管理企画部 (正社員)
係長・リーダークラス
森ビルがどのような街づくりを行っているのかは絶対に調べておく必要がある。ビルを建てているの
管理職レベルからの面接しかなく、現場レベルの人との面接が無かったので、もう少しいろいろな方
森ビルの街づくりの考えに共感する姿勢と、それをより良くすることが出来るということをアピール
森ビルの公式サイト 森ビルの手掛けた過去の再開発を紹介している各種サイト
応募媒体 | 転職エージェント |
|---|---|
関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 1回 |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
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選考フロー事例
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