コベルコシステム

クチコミ詳細_No.3759(組織・文化)

3.0
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人に優しく、変化をあまり好まないカルチャー。年功序列の側面も比較的強い。仕事で成果が出なく

開発部隊は神戸製鋼向けの内販部隊と外販部隊、インフラ部隊と大きく3分されるイメージです。意

同僚とはプロジェクトを通じて仲良くなり、プロジェクトを離れてもリレーションをうまく活用して

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