長瀬産業からの転職体験談（事業企画・事業統括/男性/30代）

新たに挑戦したい職種/業界ができた, 業務内容とのアンマッチ, 目指すべきキャリアゴールに近づけない

データを駆使して戦略を考え、企業経営に貢献できる人材になりたいと考え、転職を考えました。私の所属している経営企画系の部署では、実際には事業企画や戦略を立てる仕事ではなく、部長の手足として経営向けの情報収集や、各営業課から上がってきた案件に対する審査など、大企業ならではの報告・リスク管理などといった保守的業務に多くの時間が割かれていました。一方で、企業経営はデータドリブンなものになりつつあり、コンサルタントが経営層の伴走者になっています。私もそちら側に立ちたいと考えました。