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30代 | 女性
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前職の経営状況が悪化したため。円安や半導体不足など、社会情勢に左右されることが多く、社員の努力では改善することが困難だった。それに伴い、収入UPの目処も立たなかったため。
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前職で担当していた商材はコモディティ化しており、海外企業に負けて、これ以上の成長が見込めなかった。そのため、転職先はまだ成長の余地がある商材を扱っている所にしたかった。
前職は老舗の大企業だったが、指示された仕事以外に、自分で一から考えて行動した経験が転職時には評価されたように思う。
社会人歴3〜5年
経営企画・経営戦略(役職なし)
経営企画・経営戦略,役職なし
川崎重工業
転職時の年収変化金額
転職して感じる
キャリア変化や役立つ経験(全88文字)
法人営業(役職なし)
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マクロミル
法人営業,役職なし
・元々大学で学んだマーケティング関連の職種を希望していたが、大きな企業ということもあ...もっと見る
キャリア変化や役立つ経験(全258文字)
メーカー
2018年12月 内定
デジタルマーケティング ビジネス(役職なし)
女性
志望動機、仕事への姿勢など。このタイミングでフェルミ推定が出題された。これまで全く触...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全144文字)
2021年09月 内定
デジタルマーケティング マーケティング(役職なし)
具体的な選考内容と対策(全271文字)
2024年07月 辞退
デジタルマーケティング オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
具体的な選考内容と対策(全386文字)
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