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20代 | 男性
事業企画・事業統括
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事業企画・事業統括,役職なし
パナソニックグループ
企業の業績の伸び悩んでいる状況だったのと、社内ジョブローテーションによる異動があり、自分が考えていた成長の方向性とは違う方向に進みそうだったので、考え始めました。
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スキル面の成長、年収アップを軸に考えました。また、福利厚生の面も必ずチェックしていました。企業面では、事業が安定して成長している企業を中心に探しました。
大規模な販売計画の立案やプレゼン経験は、書類選考の面ではもちろん、面接にて刺さりがよかったと思います。
広告・マスコミ
2021年08月 最終選考落選
事業企画・事業統括 総合職（放送事業のマネジメント）（役職なし）
男性
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2025年04月 内定
事業企画・事業統括 EP事業企画部（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 女性
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テーマパーク事業担当の経営企画部メンバーとして、社長や経営層に行った提言となぜそれを...もっと見る
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