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クチコミ詳細_No.3485（転職の傾向）IT関連の会社や、他メーカー、SIerなどからの転職が多いが、若手の中途はポテンシャル採用
他SIerや、コンサル、GAFAの日本支部に行く人などが多い。基本的には待遇の向上が大きな
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日立製作所のキャリアパス・評価制度
評価基準の明確さ | |
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自身の職種の昇進・昇格のしやすさ | |
20代の主要ポジションへの抜擢状況 |
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