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クボタの
中途入社 | 女性
生産管理
事業部・部門
生産管理部門
役職
役職なし
在籍期間
3年未満
在籍状況
退職済み（2020年以前）
回答日
2022/08/30
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期初に目標を立て、期末に目標に対する達成度を上司に評価してもらう。納得度は高い。
メーカー
クボタ
インフラエンジニア
30代後半 | 役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
総合満足度
給与制度の納得度
3.0
/5.0
評価制度の納得度
4.0
年収
万円
月給
賞与額（年）
転職前の年収に比べて、やく10パーセントアップした。月給やボーナスに関しては、関西の...もっと見る
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物流企画・ロジスティクス
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 女性
入社前は、特別給与の高い会社のイメージはなかったが、国内メーカーの中ではかなり高い給...もっと見る
研究・開発
30代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
2.0
年収については、転職後にダウンとなることを見込んでいた。実際も年収はダウンしたが、残...もっと見る
2022年06月 内定
生産管理 複合機、プリンター事業部（役職なし）
男性
・過去の仕事経験 ・これまでの転職理由や退職理由 ・今後のキャリアパスや将来のビジョ...もっと見る
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