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個人営業
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性
総合満足度
評価制度の満足度
4.0
/5.0
入社前の期待達成度
5.0
入社前に期待していた/求めていたこと
他にはない深いクチコミ
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給与制度の納得度
年収
万円
月給
残業代（月）
賞与額（年）
福利厚生
法人営業
係長・リーダークラス | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
2.0
法人への無形商材の経験を積むために入社した。若いうちから責任感のある仕事を任せてもらえ
育成体制の充実度
3.0
育成体制の満足度
新入社員の受け入れの雰囲気/カルチャー
中途入社者の入社後の活躍度合い
20代の主要ポジションへの抜擢状況
20代への成長環境としてのおすすめ度
成長実感
/10.0
他社でも通用すると感じるか
30歳までのマネジメント経験
キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー
係長・リーダークラス | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性
20代前半でリーダーに昇格し、マネジメントや組織運営に関する経験を積みたいと考えていた
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 男性
入社前にはコンピテンシー評価の要件を満たすことが出来れば等級の上昇に応じて給料は上がる
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社
インサイドセールス・内勤営業
オファー面談時に提示されていた賞与と月給通りだったのでギャップはなかった。 成果が上が
20代後半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
概ね期待通り。 2年目で役職が着き、試験に受かると手当が貰える。 ただしここの試験は必
1.0
珈琲館
ホールスタッフ、サービススタッフ
日本生命保険相互会社
オープングループ（旧：RPAホールディングス）
代理店営業・アライアンス
SAPジャパン
カスタマーサクセス
ハイテック
（旧）リクルートキャリア
