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20代 | 女性
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資生堂
商品開発,役職なし
入社して色んな業務に携わる中で、理想のキャリアプランを叶えるために自分が求める環境はここではないと感じたため。 大手ならではの働きやすさや、世の中で知られているブランドに関われることへの誇らしさはあったものの、早くからブランドの名前ではなく自分の力で戦える人材になりたいと思ったときに、より良い環境は他にあると考え転職を決意した。
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個の強みを伸ばせる環境と、そのために若手のうちから立てる打席の多さ。どれも平均点以上ではなく、強みがはっきりしていて"自分はこれができる"と言えるものを身につけたいと思った。
社会人歴5〜10年
品質保証(役職なし)
品質管理,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
在籍企業の業績悪化や職場のマネジメント力の低さに魅力を感じなくなってしまい、転職を考え
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社会人歴3〜5年
広報・PR・広告宣伝(役職なし)
広報・PR・広告宣伝,役職なし
メーカー
2021年01月 内定
商品開発 プロダクト推進部(係長・リーダークラス)
面接で聞かれた質問①
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2017年01月 内定
商品開発 開発本部(役職なし)
2025年03月 最終選考落選
商品開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(係長・リーダークラス)
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経営企画・経営戦略