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20代 | 男性
法人営業
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沖電気工業
法人営業,役職なし
（旧）リクルートライフスタイル
インフラ向けハードや大規模やシステムの既存営業であったため、毎月の受注に対していかに正確に納品できるか、を問われるのみの役割。専門知識はSEに任せため、営業の介在価値を感じられなかったため。
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・営業の介在価値の最大化を問われる ・事業が目指す世界観への納得感 ・実力が評価されること ・中途でも早期に活躍の場があること
法人営業における顧客との折衝→見積→受注→納品→請求といった一連の流れから、より効率の良い社内外での動き方を突き詰めたこと。
社会人歴10〜15年
購買・調達(役職なし)
法人営業,係長・リーダークラス
本田技研工業（Honda）
購買・調達,役職なし
会社業績が悪化し、子会社への転籍やリストラが横行していた。少しでも会社を変えたいと思...もっと見る
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法人営業(係長・リーダークラス)
日本電気（NEC）
・評価がずっと据え置きで年収を上げる為 ・OKIという会社はレガシーの企業で新しい技...もっと見る
メーカー
2020年03月 内定
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全59文字）
2024年11月 最終選考辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
対策内容が見れます（全475文字）
2009年05月 内定
法人営業 ライフスキャン事業部（役職なし）
対策内容が見れます（全425文字）
岡谷鋼機
海外営業
日立製作所
合同会社デロイト トーマツ／コンサルティング
キーエンス
Voicy
新規事業企画・事業開発
