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検索結果 147 件
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社会人歴5〜10年
業務プロセスコンサルタント(役職なし)
アクセンチュア
システムコンサルタント,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
・SE、ITコンサルタントの経験を通じてテクノロジー領域の専門性は曲がりなりにもエッジ
キャリアの実例が見放題
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社会人歴3〜5年
システムコンサルタント(役職なし)
バーチャレクス・コンサルティング
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
・創立20年以上経過しているが、知名度が全くなく、また、経営陣に対しての不信感から、早
アビームコンサルティング
様々な業界のクライアントが抱えている業務上の課題解決に貢献したいため、事業会社からコン
ネットワークコンサルタント(役職なし)
三井情報
コンサルタントに相応しい給与と人事制度でないと感じたため。SIerの中にコンサル部署が
経営企画・経営戦略(課長・マネージャークラス)
PwC Japan有限責任監査法人(旧:PwCあらた有限責任監査法人)
・当初、業務未経験からでもIT監査に携われると聞き入社したももの、シニアアソシエイトは
法務・コンプライアンス(係長・リーダークラス)
セキュリティコンサルタント,係長・リーダークラス
年収、仕事内容、人間関係ともに満足のいくものであったが、将来的なプロモーションの可能性
社会人歴3年未満
パッケージ導入コンサルタント(役職なし)
・転職前の会社が、ベンチャーのコンサル企業だったこともあり、会社の仕組みが整っておらず
戦略コンサルタント(係長・リーダークラス)
日本IBM
パッケージ導入コンサルタント,係長・リーダークラス
・人事系システムの導入や要件定義を前職ではメインで行ってきたが、より上流から関わりたい
法人営業(役職なし)
日本オラクル
パッケージ導入コンサルタント,役職なし
ITコンサルでなく営業がしたかったから。その中でもSaaSの魅力のある自社製品を持って
社会人歴15〜20年
ANAシステムズ
・コンサルを目指したい自分と、PMやプログラマを増やしたい会社の間でミスマッチが発生し
社会人歴20〜25年
システムコンサルタント(部長・ゼネラルマネージャークラス)
野村総合研究所
システムコンサルタント,課長・マネージャークラス
・売上のみに追われるようになり、クライアントから遠ざかることが自分のキャリア像からも遠
ソフテス
現職よりも将来性のある企業でより規模の大きいPJに携わりたいと思ったため。 次の転職を
社会人歴10〜15年
内部監査・内部統制(課長・マネージャークラス)
KPMG FAS
セキュリティコンサルタント,課長・マネージャークラス
年収やスキルを獲得する場としてのワークプレイスに魅力を感じなくなったため。世の中の人を
マーケティングコンサルタント(課長・マネージャークラス)
シスコム
システムコンサルタント
プロジェクトマネージャー(汎用系)(係長・リーダークラス)
日本総合研究所
経営コンサル職、研究職の方々と違いITコンサル職の人間としては、技術力と思考力の両方が
新卒で入社したが、業務内容がSIerのそれと大差がなかった。 もとよりIT志望ではなく
海外営業(係長・リーダークラス)
一言で言えば「コンサルから営業にキャリアチェンジすることが現職では難しいから」です。コ
情報システムエンジニア(係長・リーダークラス)
より最新知見に基づく、大規模PJに関わりたかったため。また現職では昇給がほとんどなく、
法人営業(課長・マネージャークラス)
世の中のセキュリティへの関心度の変化を感じ、自分でビジネスを立ち上げようと色々な調査を
システムコンサルタント(課長・マネージャークラス)
グリー
単純にこの会社に転職したときの目的が達成され、次のターゲットを定めるべき時期だと感じた