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【徹底比較】KPMGコンサルティングの強みと評判。社員の「生の声」でわかる他ファームとの違い

KPMGコンサルティングは、監査法人の厳格なガバナンスとコンサルの機動力を融合させた「One Firm」体制により、他社と一線を画すポジションを確立しています。


本記事では、ワンキャリア転職に集まった社員クチコミデータと選考体験談をもとに、KPMGコンサルティングの強み、他ファームとの違い、そして実際の働きやすさについて詳しく解説します。


目次






1. 企業情報:KPMGコンサルティングの立ち位置と事業概要


1-1. KPMGコンサルティングの会社概要


  1. 会社名: KPMGコンサルティング株式会社
  2. 設立日: 2014年7月
  3. 代表者: 代表取締役 関 穣・田口 篤・知野 雅彦(マルチヘッド制)
  4. 所在地:千代田区大手町1丁目9番7号 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー(東京本社)
  5. 従業員数: 2,370名(2026年1月1日現在)


KPMGコンサルティング株式会社は、世界4大監査法人の一角を占めるKPMGグループの日本法人として、戦略からテクノロジー実装まで幅広いコンサルティングサービスを提供しています。

目指す在り方として「人を大切にするNo.1ファーム」を掲げるなど、「人間味のある働き方」を尊重する企業として知られています。

(参考 KPMGコンサルティング 会社を知る/KPMGコンサルティング KPMGの特徴



1-2. あずさ監査法人との強固な連携が生む、唯一無二の「One Firm」体制


KPMGコンサルティングの競合優位性の源泉の一つが、監査法人系ファームとしてのあずさ監査法人との連携体制です。


監査法人を頂点として、その下にコンサルティングや研究開発を行うグループ会社があります。KPMGコンサルも、社長は監査法人出身者です。KPMG Japanとしての方針も、監査法人が主体となって決めている印象があります。 (業務プロセスコンサルタント/中途入社


このような密な連携により、監査で培った厳格なガバナンス体制とコンサルティングの柔軟性を両立した「One Firm」体制を実現しています。






2. 社員クチコミが示す、KPMGコンサルティング「4つの強み」


2-1. 強み① リスク・ガバナンス領域の高い専門性と「守りの変革」


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