GOODAIDからの転職体験談（スーパーバイザー・エリアマネージャー/男性/30代）

企業の将来性に不安を感じた, 評価/人事制度への不満があった, 目指すべきキャリアゴールに近づけない

・30代を折返し、この先の働き方を考えた際に、本当にやりたい仕事なのか、目指すべき姿になれるかを検討し、転職を決断しました。 ・これまでも店舗運営を軸に管理業務を行っており、業界を変えても活かせるスキルがあり、年収アップを狙える求人があったため。