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AnyMind Groupの組織・文化のクチコミ詳細

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とてもオープンな社風で、「アジアでNo.1の企業を目指す」といった社長の熱量もダイレクトに

レベル制度があり、それによってそれぞれの社員の階級が明確になっています。年功序列ではなく、

会社との関わり方に関しても、人それぞれ多様でそれも認め合っていたように思います。会社の近く

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