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20代 | 女性
事務
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
販売・接客スタッフ、売り場担当
入社先の職種
ジーユー
マイナビワークス
今後のキャリアアップがイメージできなかった。 人手不足が深刻で、つぎのステップへの勉強時間を確保することが難しかった。 また、別の職種を経験してみたいと思ったから。
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会社の安定性、休日 シフト制を脱却したかったので、土日祝休みで勤務時間が定まっている企業を探しておりました。 有名企業からの転職だったため、会社の大きさも重視しました。
社会人歴3〜5年
戦略コンサルタント(役職なし)
店長・店長候補,係長・リーダークラス
ベイカレント
戦略コンサルタント,役職なし
転職時の年収変化金額
・シフト制勤務のため、結婚・出産等のライフイベントを考えると厳しいと考え転職を決意。...もっと見る
転職して感じる
キャリア変化や役立つ経験(全462文字)
社会人歴5〜10年
広報・PR・広告宣伝(役職なし)
広報・PR・広告宣伝,役職なし
コミューン
前職とのカルチャーのミスマッチ。また、ベンチャーの方が自分には向いていると感じたので...もっと見る
キャリア変化や役立つ経験(全358文字)
メーカー
2008年01月 内定
販売・接客スタッフ、売り場担当 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全385文字)
2023年02月 内定
具体的な選考内容と対策(全369文字)
2025年05月 辞退
販売・接客スタッフ、売り場担当 販売部(役職なし)
20代後半 (当時) | 女性
具体的な選考内容と対策(全288文字)
ラッシュジャパン合同会社
ハンズ
アダストリア
(旧)リクルートライフスタイル
法人営業
ディーエイチシー
テレ・マーカー