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20代 | 女性
デジタルマーケティング
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
(旧)リクルートホールディングス
デジタルマーケティング,係長・リーダークラス
サイバーエージェント
デジタルマーケティング,役職なし
転職前、人材紹介事業に従事していたが、人材業界以外でも活用できる、汎用的なスキルが身につかないことを感じており、幅広い業界かつ長期的に活用できるスキルを身につけたかった。特に、所属部署の顧客が医療業界であったので、医療業界特有のコミュニケーションが多く、自身のスキルの成長に上限を感じることが多かったため、転職活動を志した。
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多様な業界の顧客と接点を持てること(専門的な業界知識だけでなく、さまざまな業界と接点を持つことで、自身が影響を持てる業界を増やしたかった)
短期的なPDCAを自走して、回していた経験、自身で目標設計する経験、キャリアの棚卸しを定期的にしていた経験
社会人歴5〜10年
秘書(係長・リーダークラス)
秘書,役職なし
令和トラベル
秘書,係長・リーダークラス
当時、前職の組織も大きく形を買えていたタイミングで、更にもっと様々なことにチャレンジ...もっと見る
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法人営業,役職なし
元々人事、人材へのキャリアゴールを考えていて知見やスキルアップのために転職していたた...もっと見る
IT・通信
2022年01月 内定
女性
主に職務経歴書に沿って質問が進められた。実績に対してどのような考え方を持って実行した...もっと見る
選考通過者の
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2025年08月 最終選考落選
デジタルマーケティング 広告事業本部(部長・ゼネラルマネージャクラス)
20代後半 (当時) | 男性
対策内容が見れます(全403文字)
2018年01月 内定
デジタルマーケティング マーケティング部(役職なし)
男性
対策内容が見れます(全119文字)
CARTA HOLDINGS(NTTドコモ・電通グループ)
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