西松屋チェーンの働き方・制度に関する社員クチコミ

フレックスタイムはなく、シフトも店舗の人員状況により融通が効くか効かないかが変わってくる。

おそらくなかった。周囲にも副業をしている社員はいなかったと記憶している。

育休・産休制度はあるが、店長が取得すると、復帰したときにアシスタントからのスタートになると

借り上げ社宅、エクシブ会員、確定拠出年金など。借り上げ社宅は本当に助かった。

良いとは言えない。店長は、お客様から見えるレジ横のパソコンスペースに立ちながら仕事をする。