オープンハウスのやりがい・成長実感
.jpg){kind=logo}
オープンハウスの
やりがい・成長実感のクチコミカテゴリから探す
年収・給与・ボーナス
（2件）
キャリアパス・評価制度
（0件）
退職・離職検討理由
（2件）
女性の働きやすさ
（0件）
やりがい・成長実感
（2件）
福利厚生・勤務地
（0件）
企業文化・社風
（2件）
強み・将来性・社員の魅力
（2件）
残業・リモートワーク・副業
（0件）
産休・育休制度
（0件）
オープンハウスの
マネジメント・人材育成に関するクチコミの集計マネジメントスキル育成の注力度
---
他社でも通用すると感じるか
非常に強く感じる
強く感じる
普通
あまり感じない
全く感じない
30歳までのマネジメント経験
ほとんどの社員が経験できる
成果の高い一部社員が経験できる
極めて稀だが経験できる
ほとんど経験できない
裁量権の大きさ
非常に大きい
大きい
どちらでもない
小さい
非常に小さい
検索結果 14件
オープンハウスの
企業情報会社名 | オープンハウス | |
|---|---|---|
ホームページ | https://oh.openhouse-group.com/ | |
代表者 | 荒井正昭 | |
所在地 | 東京都千代田区丸の内二丁目７番２号 JPタワー20F（総合受付）・21F | |
資本金 | 399,052万円 | |
従業員数 | 1,258名 | |
企業概要 | オープンハウスとは、東京都に本社を置く不動産会社です。従業員数1,258名（2016年）を擁し、東京、神奈川、愛知など19ヶ所に営業拠点を構えています。主要な事業内容は不動産仲介事業で、新築戸建住宅や土地の売買仲介をしています。オープンハウスは早くからWEBを駆使した集客に注力しており、東京、神奈川の戸建に特化した販売サイトとして多くのユーザーを集め、エリア内では最大級規模の物件数を誇っています。また、顧客のニーズを汲み取るコンサルティング能力とテクニカルな接客スキルは当然として、立ち振る舞いや話し方など、相手に与える印象に至るまできめ細やかなフォローと指導がなされています。また、子会社には土地・建物を開発しているオープンハウス・ディベロップメントがり、強固な製販一体のビジネスモデルを実現しています。 | |