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年収・給与
社会人3年
人材紹介
評価制度の満足度
4.0
/5.0
入社前の期待達成度
3.0
入社前に期待していた/求めていたこと
給与制度や評価の透明性は求めていた。評価に応じた半期年俸が表で提示されており、評価も上
他にはない深いクチコミ
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給与制度の納得度
年収
万円
月給
残業代(月)
賞与額(年)
福利厚生
法人営業
総合満足評価
オフィス環境の充実度
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
フレックス制度
副業制度
現在は工事中のため不可能だが、本来は駅直結となっており、通勤はしやすいと言える。 全体
2.0
社員のミッションビジョン共感度
社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー
全体的に関わった人すべてをハッピーにという理念は浸透していると感じる。 意思決定や業務
業界内で給与が高いという話が出回っていたが、実際の福利厚生等の弱さを考えるとより充実し
業績が公平に評価され、それに応じた年収アップが期待される環境を求めていました。また、努
社会人8年
デジタルマーケティング
会社の成長性・将来性
5.0
事業展望について
時代の情勢をみて、新しい業界にも手を伸ばして人材紹介事業を展開しています。あまり詳しく
中途入社者の出身企業
20代の成長環境
人材の長期育成
仕事のやりがい
■人のために働く 「転職という人生のターニングポイントにおいて、その人に貢献することは
待遇面の満足度
年収(額面)
基本給(月)
賞与・インセンティブ(年)
給与制度の特徴と納得度
給与は比較的高い方だと思います。 新人の頃は月額制で400~450万円でしたが、昇格す
働き方の支援について
フレックス制が導入され、柔軟な働き方が可能です。 コアタイムが10時~15時なので、そ
コンプライアンスへの取り組み
風通しの良さ
企業文化について
■「関わった全ての人をハッピーに」という企業理念 新卒で就職活動をする際、多くの人が重
入社理由と妥当性
■その他人材紹介会社と比較した際、働く人の質が圧倒的によかった ■きれいな気持ちで仕事
大手の規模感で業界特化である点は強いと思う。ただどうしても労働集約的な所があるので、資
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