ギガフォトン(経営企画・経営戦略)の選考体験談詳細_中途面接(1次面接)_No.1584

・人事部長（親会社からの出向） ・管理部門管轄役員（応募部署の部門長も兼務） ・人事担当（

・比較的穏やかな雰囲気 ・面接マニュアル（チェックシート）のようなものがあり、それに沿って

・親会社が小松製作所であり「固い」部分があるため、転職回数が多い場合は通りにくい ・営業職