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年収・給与
法人営業
在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
総合満足度
会社の成長性・将来性
3.0
/5.0
事業展望について
「選択と集中」が鍵を握る。また、会社の構成要素を適切に俯瞰し、隈なく目を向ける、全体最
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中途入社者の出身企業
20代の成長環境
4.0
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2.0
仕事のやりがい
自分の介在によって、関係する方々の「before⇒after」を感じることができたとき
年収（額面）
万円
基本給（月）
残業代（月）
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給与制度の特徴と納得度
これはどの企業・組織でもあることであると思うが、高い頻度・粒度でのコミュニケーションが
残業時間(月)
時間
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風通しの良さ
企業文化について
「これに携わりたい」「これをしたい」「ここを高めていきたい」と声をあげる人に対してはN
入社理由と妥当性
・多くの方々とお話したが、皆さんとても親身になって向き合ってくださり、一緒に働くイメー
PRプラナー
20代後半 | PRプラナー | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2020年以前） | 新卒入社 | 男性
競合企業と比較して新規事業やデジタルの取り組みに弱い印象があり、既存顧客への基礎的なソ
大手クライアントとの安定的な取引があり、若手の段階から規模の大きい案件に関わることがで
部署により働き方が異なるため一概には言えないが、休暇は取りやすい印象。ただ、繁忙期も多
部署ごとでカルチャーが異なり、働き方や教育体制もそれに伴って大きく変わる。一方、社風と
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