三井物産(物流企画・ロジスティクス)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.809
2018年02月 内定
物流企画・ロジスティクス ロジスティクス戦略部 (正社員)
課長・マネージャークラス
質問に対して、極力短く分かりやすく回答できるよう、想定される質問を考え抜くこと、本質に迫っ
出資先事業会社の経営層と連携しながらSCM改革に取組む機会があること、様々な事業・地域のロ
他の商社の営業担当と過去に働いたときは、個の力があり、アグレッシブで、スマートなコミュニケ
社員について共通しているのは知的好奇心が旺盛で、話をよく聴き、理解力が高いこと。一人ひとり
選考時の面接官のうち、採用部門の面接官は極めて具体的で実践能力を測る質問や簡単なケーススタ
仕事の成果を共有化すること、個人の知見や経験を体系化して組織知見として蓄積することを積極的
最終選考結果 | 内定 |
|---|---|
雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2018/02 |
選考期間 | 1~3ヶ月程度 |
応募職種 | 物流企画・ロジスティクス |
事業部・部門 | ロジスティクス戦略部 |
応募した役職 | 課長・マネージャークラス |
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