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20代 | 男性
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新卒で入社した会社ですが、入社して1ヶ月ですぐ営業としてクオーターごとに数字を詰められる社風でした。上司によって方針や頻度は変わるので一概には言えない部分ではありそうですが。。
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前職での経験上、比較的長く働くうえでは自分に合うカルチャーの職場かどうかを重視したいと思っておりました。特に直属になる上司および同じ部署のメンバーとの対話を意図的に設けました。
法人営業として必要なヒアリング力および仮説提案力は役立ったと思います。また良くも悪くも前職では高い数字の意識を求められていたので、数字を見る力、意識する力、達成する力も役に立ったと感じております。
社会人歴3〜5年
法人営業(役職なし)
法人営業,役職なし
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社会人歴5〜10年
IT・通信
2024年10月 内定
法人営業 営業部門（係長・リーダークラス）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全469文字）
2025年05月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます（全716文字）
2023年04月 内定
法人営業 営業部門（役職なし）
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