エイベックスの年収・給与・ボーナス一覧

給与制度がよく変わるので、その時の運次第です。賞与は業績次第なので、あまり期待しない方がいいです。

役割と職務で決まります。最近できた評価制度で、混乱を招いているイメージです。役割は一般的にいう、部長、課長などの役職で決まります。職務は何の業務をしているで決まります。(マネージャー、A&Rなど) この制度で、内勤で働いている人は給料が少し減ったと聞きました。 何の職務に配属されるかは運次第なところがあるので、そこはあまり納得できませんが、マネージャーは業務的には高い等級に設定されている気がします。