日経産業広告社からの転職体験談(法人営業/男性/20代)
20代 | 男性
法人営業
社会人歴 | 3〜5年 |
|---|---|
退職時の職種 | 法人営業 |
退職時の役職 | 係長・リーダークラス |
入社先の職種 | 法人営業 |
入社先の役職 | 役職なし |
日経産業広告社
法人営業,係長・リーダークラス
セプテーニ・ホールディングス
法人営業,役職なし
転職時の年収の変化
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転職を考えた理由・きっかけ
企業の将来性に不安を感じた, 企業の安定性・知名度に不安を感じた, ミッション/ビジョン/理念への共感ができない
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転職を考えた理由・きっかけの詳細
新卒で入社した広告代理店では、法人営業として約4年間、既存顧客への提案営業や新規開拓に携わってきました。幅広い業界の企業と関わる中で、広告提案だけでなく、顧客のマーケティング課題に対してより深く関わりたいと考えるようになったことが転職のきっかけです。また、従来の広告媒体を中心とした営業活動に限界を感じ、今後さらに成長が期待されるデジタルマーケティング領域で専門性を高めたいという思いもありました。加えて、若いうちから裁量を持って挑戦できる環境や、成果が適切に評価される組織で働きたいと考え、転職を決意しました。これまでの法人営業経験を活かしながら、より大規模な案件に携わり、自身の市場価値を高めることを目指しました。
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転職活動で重視したポイント
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転職活動で重視したポイントの詳細
転職活動では、主に「成長環境」「事業の将来性」「待遇・評価制度」の3点を重視しました。特に、これまで培ってきた法人営業の経験を活かしながら、デジタルマーケティング領域で専門性を高められる環境を求めていました。また、若手のうちから裁量を持って大規模な案件に携われることや、成果に応じた評価・昇給が期待できることも重要な判断基準でした。加えて、企業としての知名度や経営基盤の安定性、今後のキャリア形成につながる経験が積めるかという点も意識しました。単なる年収アップだけでなく、中長期的な市場価値の向上につながる転職を目指していました。
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これまでの経験
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転職で役立ったこれまでの経験の詳細
前職の広告代理店で約4年間培った法人営業の経験が、転職活動において特に役立ちました。具体的には、既存顧客への深耕営業や新規顧客の開拓、顧客の課題をヒアリングしたうえでの広告施策の企画・提案経験です。特に、顧客の業界や事業内容を理解し、課題に応じた提案を行ってきた点は、面接でも評価されたと感じています。また、社内外の関係者と調整しながら案件を進行する力や、売上目標に対する取り組み姿勢もアピールできました。デジタル広告の実務経験は限定的でしたが、広告業界の基本的な知識や法人営業としての経験を活かし、未経験領域にも対応できることを伝えました。
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転職時に検討した企業
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