日本KFCホールディングス（日本ケンタッキー・フライド・チキン）(採用)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.10518
2025年08月 内定
採用 人財戦略部 (正社員)
係長・リーダークラス
会社のことはよく調べておいた方が良いです。 プロパー社員が多く、自社愛が非常に強いので、志
求めている人物像が明確で、分かりやすかったです。自社の課題も率直に伝えて下さり、入社後のイ
自身の過去の経歴から、入社後にどのように活躍をできるのか、自分の考えと自社の考えがどの部分
応募媒体 | 転職エージェント |
|---|---|
関連職務経験 | 3年以上 |
転職回数 | 3回 |
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