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パーソルキャリアの
中途入社 | 男性
法人営業
事業部・部門
人材紹介事業部
役職
課長・マネージャークラス
在籍期間
10〜15年
在籍状況
退職済み（2020年以前）
回答日
2023/12/06
人材紹介は採用自体がなくならないので横ばい成長だと思う。 子会社で新規事業を推進しているの
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人材・教育
パーソルキャリア
役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
やりがい・成長実感の総合満足度評価
3.0
/5.0
評価基準の明確さ
自身の職種の昇進・昇格のしやすさ
20代の主要ポジションへの抜擢状況
・ 各分野のプロフェッショナルといえるようなロールモデルがいる ・ マネージャーとス...もっと見る
他にはない深いクチコミ
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個人営業
役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 女性
5.0
・ 各分野のプロフェッショナルといえるようなロールモデルがいる ・ 専門性を評価でき...もっと見る
人材紹介
役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
4.0
2024年09月 内定
法人営業 金融事業部（役職なし）
女性
選考通過者の
対策内容が見れます（全364文字）
2019年06月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全549文字）
2015年03月 内定
法人営業 人材紹介事業部にて選考を受けました。（役職なし）
対策内容が見れます（全202文字）
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