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一般社団法人 あんしん財団
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ダイヤモンド・ヒューマンリソース
取り扱う商材の少なさと仕事内容の幅の狭さにここにいてはこれ以上成長できないのではと不安を感じたから。また職場には40代以上の社員が多く、具体的なキャリアを描くことも難しかった。入社2年目で配属の営業支店で1位となったので、やり切ったとも感じていた。
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仕事を通して汎用的な能力が身につくかを重視していた。また、経営資源としてのヒトに一番興味があったため、その分野と関わる仕事ができることを重視していた。当初はキャリアカウンセラーを目指していた。
法人営業と代理店営業のどちらの経験も非常に役に立った。営業経験自体も評価されたが、その中で身につけた相手の言いたいことを理解する力は面接では活用できた。
金融
2017年12月 内定
法人営業 ラージマーチャントセールス
女性
これまでの経歴についての質問に加えて、具体的な会社を例に出しどのように営業するかをプ...もっと見る
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具体的な選考内容と対策（全122文字）
2021年02月 内定
法人営業 法人営業部（役職なし）
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法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
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