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30代 | 男性
デジタルマーケティング
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
インサイドセールス・内勤営業
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
デル・テクノロジーズ
インサイドセールス・内勤営業,係長・リーダークラス
理由は2つ。8年間営業職として業務に従事していたがコロナの影響もあり顧客への営業アプローチが変わってきていると感じていた。そこで売る側から売れる仕組みを作る業務に作りたいと考えていたため。2つ目は内勤営業の業務と給料が見合っていないと感じていたため。
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ひとつは自分の望むキャリアに合った業務に着くことができるか。ふたつめは入社後の上司となる面接官の人間性。最後に最低限いまと同レベルの給与がベースとなること。
IT業界での転職だったため基本的な知識は備わっていた。どうしたら売れるか考えていたた事が、営業からマーケティングへの職種変更でも役立っている。
社会人歴3〜5年
インフラエンジニア(役職なし)
セールス・サービスエンジニア,役職なし
転職時の年収変化金額
・評価面として、各KPIをもとに成績ランキングが作成されていましたが、そちらでコンス...もっと見る
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プリセールスエンジニア(役職なし)
カスタマーサポート・ヘルプデスク,役職なし
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IT・通信
2020年03月 辞退
インサイドセールス・内勤営業 Sales Development Re（役職なし）
男性
選考通過者の
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2025年01月 最終選考落選
インサイドセールス・内勤営業 インサイドセールス（役職なし）
20代後半 | 男性 (当時)
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2018年08月 内定
インサイドセールス・内勤営業 Sales Development Representative（役職なし）
・なぜSalesforceなのか ・なぜ営業なのか ・挫折経験はあるか ・数字をどの...もっと見る
対策内容が見れます（全105文字）
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