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中途入社 | 男性
メディアプランナー
事業部・部門
メディア部
役職
役職なし
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み(2025年以前)
回答日
2021/02/09
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評価に基づいて昇給システムがあります。複数年働き、成果を出すことで給与アップが見込めます。
評価システムはあります。システム見直しもありましたが今後はしっかりとワークしていくのではと
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(1件)
キャリアパス
成長実感・スキルの成長
年収・福利厚生制度
労働環境
カルチャー詳細
広告・マスコミ
2021年04月 内定
メディアプランナー オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2024年07月 内定
2019年09月 内定
メディアプランナー メディアコミュニケーション領域プラットフォーム部門
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