コクヨの

クチコミ詳細_No.1103（働き方・制度）

コロナ前に在職しておりましたので、当時の状況になります。 フレックスタイム制が導入されてお

コロナ後は（当時の同僚に聞く限りでは）週１−２出社くらいの働き方をしているようです。

在職当時は基本的には認められておりませんでした。農家など、家業の手伝いや、株の売買などは可

育休・産休制度の整備はしっかりされております。女性比率は、生産技術職はほぼ0。全体を見ると

社宅は1年ほど前になくなり、住宅手当に変わったと思います。社内に食堂あり。退職金あり。社内

働き方を売る会社であったので、かなり整っておりました。基本はフリーアドレス、集中ブースなど