ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)(販促)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.1357
2004年09月 内定
販促 児童教育カンパニー
進研ゼミの小学講座。当時は講座ごとの採用だったので、小学講座全体の編集職の募集要項で、内定後職種が決まるスタイルだった。 (正社員)
役職なし
●SPIの復習をきちんとすべきだった(出来栄えはよくなかった) ●自身がサービスを利用して
前職のMR職は長く続けられる職種ではないと思っていたので、長い目で見てどこかのタイミングで
実は学生時代に支社は違うがバイトでかかわっていたので、会社の雰囲気はある程度知っていた。若
面接官として出てきたのが、課長~部長~本部長クラスの皆さんだったので、これまで思っていた社
広告のチラシのラフ(デザインの下地)を選考の中でかかされました。内定後、そのラフの出来栄え
●自身が利用していたサービスだったので、親和性があること サービスの良さを知っている ●前
最終選考結果 | 内定 |
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雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2004/09 |
選考期間 | 1~3ヶ月程度 |
応募職種 | 販促 |
事業部・部門 | 児童教育カンパニー 進研ゼミの小学講座。当時は講座ごとの採用だったので、小学講座全体の編集職の募集要項で、内定後職種が決まるスタイルだった。 |
応募した役職 | 役職なし |