ユニリーバ・ジャパンの社員のクチコミ一覧
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ユニリーバ・ジャパンの年収・給与・ボーナス
総合満足度
3.0/5.0年収 | 万円 |
|---|---|
月給 | 万円 |
賞与額(年) | 万円 |
ユニリーバ・ジャパンの年収・給与・ボーナス
総合満足度
4.0/5.0年収 | 万円 |
|---|---|
月給 | 万円 |
賞与額(年) | 万円 |
ユニリーバ・ジャパンの入社・退職理由
総合満足度
2.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの転職の傾向
総合満足度
2.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの働き方・制度
総合満足度
2.0/5.0残業時間(月) | 時間 |
|---|---|
有給消化率 | % |
リモートワーク | |
副業制度 |
ユニリーバ・ジャパンの組織・文化
総合満足度
2.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの事業(強み・弱み)
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2.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの年収・給与
総合満足度
2.0/5.0年収(額面) | 万円 |
|---|---|
基本給(月) | 万円 |
残業代(月) | 万円 |
賞与・インセンティブ(年) | 万円 |
ユニリーバ・ジャパンの入社・退職理由
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4.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの転職の傾向
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4.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの働き方・制度
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4.0/5.0残業時間(月) | 時間 |
|---|---|
有給消化率 | % |
リモートワーク | |
副業制度 |
ユニリーバ・ジャパンの組織・文化
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4.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの事業(強み・弱み)
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4.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの仕事の魅力・成長
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4.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの年収・給与
総合満足度
4.0/5.0年収(額面) | 万円 |
|---|---|
基本給(月) | 万円 |
残業代(月) | 万円 |
賞与・インセンティブ(年) | 万円 |
ユニリーバ・ジャパンの入社・退職理由
総合満足度
1.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの転職の傾向
総合満足度
1.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの働き方・制度
総合満足度
1.0/5.0残業時間(月) | 時間 |
|---|---|
有給消化率 | % |
リモートワーク | |
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ユニリーバ・ジャパンの組織・文化
総合満足度
1.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの事業(強み・弱み)
総合満足度
1.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの仕事の魅力・成長
総合満足度
1.0/5.0ユニリーバ・ジャパンの年収・給与
総合満足度
1.0/5.0年収(額面) | 万円 |
|---|---|
基本給(月) | 万円 |
残業代(月) | 万円 |
賞与・インセンティブ(年) | 万円 |
ユニリーバ・ジャパンの
企業情報会社名 | ユニリーバ・ジャパン | |
|---|---|---|
ホームページ | http://www.unilever.co.jp/ | |
代表者 | フルヴィオ・グアルネリ | |
所在地 | 東京都目黒区上目黒 2-1-1 中目黒GTタワー | |
企業概要 | ユニリーバは1930年に創業した消費財メーカーで、現在はイギリスとオランダに拠点を置いています。全世界で従業員数179,000人を擁し、売上高は7兆4,600億円(2015年12月時点)を誇る世界最大級の消費財メーカーの1つです。日本においては1963年に現在のJ-オイルミルズ社との合弁で事業を立ち上げました。2005年から社名をユニリーバ・ジャパンとして事業を展開しており、日本法人は東京都目黒に本社を構えており、500人の従業員体制となっています。紅茶の「リプトン」や日用品の「Lux」「Dove」などのブランドは日本においても消費者から高い支持を得ており、その他数多くのブランドを生み出して事業を展開している企業です。 | |