日本放送協会(NHK)、30歳の目安年収は531万円！｜役職・年代・職種別の年収・評価を独自調査

「日本放送協会(NHK)に入社したらどれぐらいのスピードで昇格できるか」「どんな成果を出したらどれぐらい年収アップが見込めるか」が気になるけど、面接では聞きづらいー。転職活動でこんな風に感じたことがある人は多いでしょう。

人と人が対峙する数少ない面接の場だからこそ、企業の採用担当からすれば「限られた時間をもっと候補者個人のことを知るために使いたい」と考え、選考過程で年収・評価の制度について詳細な説明を施すことはあまりないのではないでしょうか。

ONE CAREER PLUSは、転職活動の場を「人と人との対話でしかできないすり合わせ」に集中できるように、企業の年収と評価をオープンにしていきます。

本記事では、ONE CAREER PLUSの独自調査をもとに、日本放送協会(NHK)の給与体系や評価制度を解説します。

なお、本記事の内容は、ONE CAREER PLUSの独自調査に基づくものであり、実際の制度を網羅的に表せていない場合や、事実とは異なる内容が含まれる可能性があります。

※調査時期：2024年6月

1：日本放送協会(NHK)の年収・評価制度・働き方と福利厚生

1-1：日本放送協会(NHK)の等級(役職)別年収

【ここから先のポイント】

• 30代半ばでマネージャ相当の等級にあがると、年収が〇〇万円を超える。
• キャリア入社の募集が存在しているのは、記者職やディレクター職に加え〇〇が必要となるポジション。
• 社員の多くが新卒出身者で占められており、キャリア入社者は全体〇割程度。