マーケティングコンサルタントは、企業のマーケティング課題を解決し、売上向上や顧客獲得を支援する専門職です。データ分析から戦略立案、施策実行まで幅広い業務を担当し、クライアントの事業成長に直接貢献します。近年、デジタル化の進展により需要が急拡大しており、未経験からでも転職可能な魅力的なキャリアとして注目されています。
本記事では、ワンキャリア転職に寄せられた実際のマーケティングコンサルタント経験者の声や転職体験談をもとに、仕事内容から年収、転職成功のポイントまで詳しく解説します。
1. マーケティングコンサルタントとは？
マーケティングコンサルタントは、企業のマーケティング活動全般にわたって専門的なアドバイスと実行支援を行う職種です。マーケティングコンサルタントの主要な役割は以下の通りです。
＜戦略立案・組織設計＞
- マーケティング戦略の策定
- 中長期的なビジネスパフォーマンス拡大の支援
- 組織体制の設計と最適化
＜データ分析・レポーティング＞
- データ収集、分析、加工
- レポーティングによるマーケティング施策の立案・実行支援
- アクセス解析やマーケティング効果測定
＜クライアント対応・伴走支援＞
- 経営層への俯瞰的なアドバイス
- 売上向上や集客課題解決のための提案
- 実行段階でのプロジェクト管理
マーケティングコンサルタントは多様な業界・事業フェーズでの経験を積むことができ、業界横断的な知見を獲得できる点が特徴です。
ファームによっては、国際的なマーケティング環境やグローバル案件に関わる機会もあり、語学力を活かせる場面も多くあります。
2. マーケティングコンサルタントに必要なスキルや適性
2-1. 求められるスキル
マーケティングコンサルタントに求められる主なスキルには、論理的思考力や仮説立案力が挙げられます。これは、入社年次や役職に関係なく常に高いクオリティを求められ、こまめな報告やタイムマネジメント、工数管理といった基本的なコンサルティング業務の遂行能力を指します。
また、高いコミュニケーション能力も重要です。特に経営層への提案力は欠かせず、わかりやすく相手に伝える話し方のスキルが大きな差別化要因となります。
加えて、データ分析スキルも必須です。SQLやExcel、Pythonなどのツールを使いこなし、大量のデータから必要な情報を抽出・加工し、そこから具体的な施策へと結びつける能力が求められます。
最後に、プロジェクトマネジメント能力も重要視されます。多様な関係者を調整しながらプロジェクトを円滑に推進する力が必要です。
2-2. 向いている人物像
マーケティングコンサルタントに向いている人物像としては、まず自主性が高く、能動的に行動できることが求められます。
業務内容は非常に密度が濃く、事業会社のように手厚く指示や説明があるわけではないため、自分から仕事を探し出し、より上位の業務にも積極的に挑戦する姿勢が重要です。
また、データに基づいた意思決定ができるデータドリブンな思考も不可欠です。数値を分析して課題を特定し、改善案や提案を行う力が求められます。
さらに、挑戦心が旺盛で、新しい領域や技術を常に学び続ける姿勢も大切です。多様な社員と協力しながら仕事に取り組み、クライアントの信頼を得て顧客価値の向上に貢献できる人材が望まれます。
加えて、経営視点や俯瞰的な視点を持ち、クライアントの課題に真摯に向き合い、実行支援まで責任を持って取り組める人がマーケティングコンサルタントに適しています。
3. マーケティングコンサルタントの年収・ワークライフバランス
3-1. 目安年収
マーケティングコンサルタントの年収は幅広く、経験年数や所属企業によって大きく異なります。ワンキャリア転職に集まるクチコミデータによると、社会人歴別の年収傾向は以下の通りです。
さらに・・・
