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新規事業開発
20代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 新卒入社 | 男性
総合満足度
20代の成長環境
4.0
/5.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
社会的な貢献度はビジネスの特性上、かなり大きいと思われ、それをやりがいにしたい方にとっ
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エネルギーインフラ
一般 | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
3.0
自分自身で企画したコストダウン施策を関係場所と調整し、実現して会社に貢献したという実感
採算管理、予算作成
担当 | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2020年以前） | 新卒入社 | 男性
部署によっては20代から海外案件に取り組める。出張も多く、現場に若手を積極的に行かせ発
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