リクルートの入社・退職理由のクチコミ詳細
新卒で入社し転職して即戦力として活躍できる人材になるを目指し入社。契約社員入社→正社員登用
上司が優秀なこと。転職活動をしてなおさら思ったがリクルートのマネージャー以上は他社の部長ク
特にないが、契約社員の給与は翌月払いの為注意が必要。中途入社してくるひともたまに知らず入社
会社に不満がるわけではない。今まで成長軸で物事を判断していたが、いままでの成長角度を下げず
「入社・退職理由」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(88件)
育成制度
(3件)
キャリアパス
(88件)
成長実感・スキルの成長
(88件)
年収の入社後のギャップ
(17件)
年収・福利厚生制度
(102件)
働き方の入社後のギャップ
(3件)
労働環境
(88件)
カルチャーの入社後ギャップ
(11件)
カルチャー詳細
(96件)