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大企業内での風通しの悪さを感じていた点、一つの業種/業界内で働き続けることのスキル面でのリスクを考慮し、転職を考え始めた。
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最重要ポイントは、面接時の人に魅力を感じるか、自分に合っていると感じるか、といった部分。加えて、自身の成長が望めそうか、裁量権を持てそうかといった部分。
既存のお客様と売り上げを伸ばすために戦略構築から日々のオペレーションまでを行っている中で培われた営業スキル。
社会人歴5〜10年
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事業企画・事業統括,役職なし
前職が経営環境悪化により人事異動を凍結するとともに、管理職の早期退職制度が始まり将来...もっと見る
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