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20代 | 男性
デジタルマーケティング
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
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役職なし
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入社先の役職
CARTA HOLDINGS（NTTドコモ・電通グループ）
デジタルマーケティング,役職なし
サイバー・バズ
給与を上げたかったが大幅な給与上昇は転職以外では見込めなかったため。また当時の仕事に関してやり切った感がありモチベーションが下がっていたため。
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今までのキャリアが活かせつつ大幅な給与アップが見込める会社に絞り転職活動を行なっていた。異業種は候補になく、同業界のみで探していた。
デジタルマーケティングに関する知見。業界のお作法、考え方。ただ前職での経験業務とは完全に一致はしておらず戸惑う点もあった。
社会人歴3年未満
事業企画・事業統括(役職なし)
法人営業,役職なし
リクルートホールディングス
事業企画・事業統括,役職なし
前職では担当業務の幅に制限があり、スキルの伸びに限界を感じていました。また、組織の文...もっと見る
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社会人歴5〜10年
法人営業(役職なし)
セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）
・広告営業としてのキャリアを振り返り、市場の変化や自身の将来性を考えた結果、より成長...もっと見る
広告・マスコミ
2019年03月 辞退
男性
職務経歴書に沿って質問をされました。特徴的だったのは自己の職務紹介を冒頭に1～２分で...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全77文字）
2024年02月 最終選考落選
デジタルマーケティング デジタルアカウントプランナー（役職なし）
対策内容が見れます（全306文字）
2025年08月 内定
デジタルマーケティング オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
対策内容が見れます（全460文字）
電通名鉄コミュニケーションズ
TOPPAN
博報堂DYデジタル（デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム（DAC）と統合）
電通デジタル
営業企画
グーグル（Google）
電通
マーケティングコンサルタント
