JCOMの残業・リモートワーク・副業
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JCOMの
残業・残業代・みなし残業に関するクチコミの集計残業時間(月)
30
時間
残業代(月)
3.3
万円
残業制度
残業代は都度計算:残業代は毎月の残業時間に合わせて支払われる
みなし残業制:みなし残業代が固定支給され、上回った分が追加支払いとなる
裁量労働制:残業代は給与に含まれる
高度プロフェッショナル制度:労働時間規制の適用はされない
JCOMの
フレックス・リモートワークに関するクチコミの集計有休消化率
50 %
フレックス制度
固定労働時間制度
一部フレックス制度
フルフレックス制度
リモートワーク制度
フルリモート
ほぼフルリモート(月1程度の出社)
リモートワーク併用(週に決まった日数出社)
リモートワークNG
JCOMの
副業に関するクチコミの集計に関するクチコミの集計副業制度
多くの社員が活用
一部の社員が活用
活用実績なし
不明
検索結果 35件
JCOMの
企業情報会社名 | JCOM | |
|---|---|---|
ホームページ | https://www.jcom.co.jp/corporate/ | |
代表者 | 牧俊夫 | |
所在地 | 東京都千代田区丸の内1-8-1 | |
資本金 | 3,760,000万円 | |
企業概要 | JCOMは、主にケーブルテレビ局の統括運営や番組供給統括を行う企業です。「J:COM」のブランド名で知られています。1995年に住友商事とLiberty Globalの合弁会社として設立し、現在は住友商事とKDDIの共同運営となっています。全国に多くのグループ会社・グループケーブルテレビ局を有しており、従業員数はグループ総計で14,217名です(2016年3月)。ケーブルTV事業とメディア事業の2つを主なサービスとしており、ケーブルTV事業としてテレビサービス、ネットワークサービス、電話サービス、モバイルサービス、電力サービスの提供、メディア事業として17チャンネルの運営等を行っています。近年では、高詳細映像である4Kコンテンツ事業や、電力自由化に伴う電力サービス事業など、新領域に対して挑戦を行っています。 | |