検索
揚羽の
新卒入社 | 男性
プロデューサー・ディレクター
事業部・部門
制作部
役職
-
在籍期間
3〜5年
在籍状況
現職（回答時）
回答日
2024/05/29
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
年二回の昇給があるが、上がり幅は高くないのである程度年次が行くと天井が見えてくる。もう少し
プロセス評価と定量評価なので、納得度はあるがプロセスについては相対評価かつ、マネージャーの
広告・マスコミ
2023年05月 辞退
プロデューサー・ディレクター クリエイティブ局（係長・リーダークラス）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全314文字）
2019年08月 内定
女性
対策内容が見れます（全54文字）
2025年08月 内定
プロデューサー・ディレクター アカウントプランナー（役職なし）
20代後半 | 女性 (当時)
対策内容が見れます（全481文字）
揚羽
電通デジタル
事業開発コンサルタント
アマナ
アクセンチュア
マーケティングコンサルタント
電通
EYストラテジー・アンド・コンサルティング
