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年収・給与
採用
40代後半 | 課長・マネージャークラス | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 男性
総合満足度
会社の成長性・将来性
3.0
/5.0
事業展望について
ベネッセグループから依頼される業務がメインだが、そこだけでなく一般的なSIerのように
他にはない深いクチコミ
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中途入社者の出身企業
20代の成長環境
人材の長期育成
仕事のやりがい
始めるまでに時間はかかるが、新しいサービスやツールなどの実行はある程度できた（ビズリー
年収（額面）
万円
基本給（月）
残業代（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
・メンバー 基本給＋残業手当（フル支給） 残業時間が月に80時間を超えると産業医から
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
・スーパーフレックス勤務制度（利用している例は少なかったかもしれない） ・給与が下が
コンプライアンスへの取り組み
5.0
風通しの良さ
2.0
企業文化について
コロナ禍であったこともあり、コミュニケーションがあまり取れなかったため、「堅い」「控え
入社理由と妥当性
大手企業のグループ会社ということで会社として安定しているという点と、以前に勤務したこと
スクロール
販促
Sansan
広報・PR・広告宣伝
ディップ
法人営業
FinT
弥生
ソフトウェアエンジニア
LAPRAS
