東京都庁(公務員（事務系）)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.10863
2017年07月 内定
公務員（事務系） オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし
①政策学習については、次の「選考前に見ていたサイト名や本のタイトルなど」で記載したとおり、
面接担当者に女性や若手を入れるなど、多様性を意識し、かつ多角的な視点から候補者の人柄をはか
（１）学生時代のビラ配りバイトにて、配り方の工夫を重ねて配布数を伸なし、10人チームの中で
①東京都議会の議事録です。公務員予備校でも「読むのは政策集までで良い」とアドバイスする講師
応募媒体 | 自社採用サイト |
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関連職務経験 | 1年未満 |
転職回数 | 1回 |
