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クチコミ詳細_No.3081（働き方・制度）

営業で活用できている人は多くはありませんでしたが、非営業部門の方々は時短勤務や時差出勤、時

1ヶ月の営業日のうち30%程度はテレワーク勤務ができたため、営業職のわりには柔軟な働き方の

副業の制度自体はあったそうですが、周囲で取り組んでいる人は居なかったと思います。

育休や産休はわりと取りやすい環境かと思いますし、醸成比率も高いです。一方で営業職に限って言

普通の大手企業と大差ない福利厚生がありましたが、逆に特徴的な制度はありませんでした。

支社や事業部によってはフリーデスクを導入していたり、共有スペースが多く確保されております。