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経営者クラスと新入社員の頃から話せるのはとてもやりがいがあると思います。あとはお客様と仲良

経営者などとも気兼ねなく話せるようになる度胸とコミュニケーション能力。経営のノウハウもお客

新入社員に対してのフォローは手厚くはないです。最近になってブラザーシスターシステムを導入し

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