ネオキャリアの入社・退職理由のクチコミ詳細
入社を決めた理由は入社後の裁量権です。今振り返ると妥当すぎるくらい妥当で当時の想像以上の責
いいギャップでいくと、外から見た以上にちゃんとした会社だということです。経営層も社員のため
特にありません。理由としては大きなギャップがないからです。良くも悪くも採用担当者との期待値
「入社・退職理由」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(17件)
育成制度
(2件)
キャリアパス
(17件)
成長実感・スキルの成長
(17件)
年収の入社後のギャップ
(1件)
年収・福利厚生制度
(16件)
働き方の入社後のギャップ
(1件)
労働環境
(16件)
カルチャー詳細
(15件)